Показать меню

Как провести презентацию в большом зале перед малой группой

К сожалению, не так редки ситуации, когда на вашу презентацию пришло не так много людей, как планировалось. Если же само публичное выступление должно состояться в большой аудитории, то можно легко впасть в уныние. Что и в значительной степени испортит вашу презентацию.
Как провести качественную презентацию перед небольшим количеством участников в большом зале?

1. Организуйте теплый прием выступающего (себя).

Для этого попросите одного из организаторов мероприятия начать его со слов приветствия в ваш адрес. Например, это может включать в себя фразу "Давайте поприветствуем нашего докладчика (выступающего, презентатора, гостя, эксперта...)".

Но также очень важно, чтобы приветствие заканчивалось энергичными аплодисментами. Этот простой способ начала презентации переключит внимание участников с пустых стульев на выступающего и позволит избавиться от гнетущей тишины огромного помещения.

2. Попросите участников сесть ближе к вам.

Коuда участники будут находиться в непосредственной близости от выступающего, психологическое давление пустого помещения станет для них значительно меньше. Однако не заставляйте их пересаживаться. Просто дайте им такую возможность.

3. Концентрируйтесь на группах участников.

Во-первых, вам самому будет комфортнее выступать, видя перед собой людей, а не пустоту.
Во-вторых, участники, рассевшиеся по углам, и не пожелавшие присоединиться к основной группе не захотят долго чувствовать определенный дискомфорт и пересядут ближе к основным событиям.

4. Ведите презентацию динамично, без пауз.

В этой ситуации можно либо совсем отказаться от вопросов к участниками, либо значительно уменьшить их количество. Любой вопрос приводит к нежелательной паузе и тишине. Говорите, говорите, говорите. По меньшей мере, пока участники презентации не вовлекутся в нее достаточно основательно. Задавая вопросы, сами же на них отвечайте.

Яркость и динамичность вашему публичному выступлению добавят примеры. Особенно, если примеры имеют отношение к вашему личному опыту.

5. Не делайте блок для вопросов и ответов из зала.

Конечно, участникам нужно предоставить такую возможность, но если вопросы не поступили сходу, то переходите к подведению итогов. В этом случае именно ваши слова будут последними на презентации, а не тишина.

Комментарии:
Добавить комментарий
Ваше Имя:
Ваш E-Mail:
Введите два слова, показанных на изображении: *